Cyberkrise im Franchisesystem: Vorbereiten, schützen, handlungsfähig bleiben Der Boom von KI und digitalen Lösungen macht vieles leichter – aber auch riskanter. Besonders dann, wenn mehrere Standorte oder Franchisebetriebe an eine zentrale IT angebunden sind, kann ein Cyberangriff die komplette Firmengruppe auf einmal treffen. Christoph Kühn ist Mitgründer der ERGO Bezirksdirektion Erfurt und seit mehr als 15 Jahren Spezialist für Unternehmensabsicherungen und ganzheitliches Risikomanagement. Sein Fokus liegt auf der Entwicklung tragfähiger Konzepte, die Unternehmen und Menschen nachhaltig schützen und ihre Entwicklung langfristig unterstützen. Stellen Sie sich[...]

Mehr Frauen in Führung sind kein Diversity-Projekt – sie sind ein Wettbewerbsfaktor Unternehmen, die Talente unabhängig vom Geschlecht fördern und vielfältige Führungsteams aufbauen, sind innovativer, treffen bessere Entscheidungen und sind langfristig erfolgreicher. Gerade für Franchisesysteme, die auf Wachstum, Zusammenarbeit und nachhaltige Partnerschaften setzen, wird die gezielte Entwicklung von Führungskräften deshalb zu einer strategischen Aufgabe. Dass Vielfalt in Führung ein echter Erfolgsfaktor ist, zeigen zahlreiche internationale Studien. So kommt die McKinsey-Studie „Diversity Matters Even More“ (2023) zu dem Ergebnis, dass Unternehmen mit einem hohen Frauenanteil in ihren Führungsgremien eine 39 Prozent höhere Wahrscheinlichkeit haben, überdurchschnittlich profitabel[...]

Wie man den Staffelstab so übergibt, dass die persönliche Betreuung der Kunden nahtlos weitergeführt wird.

Der ERP-Förderkredit für Gründung und Nachfolge – ein Schlüssel zu tragfähigen Franchisefinanzierungen.

Zahlen können erzählen – über die Vergangenheit und über die Zukunft eines Unternehmens. Diese Story der Zahlen ist eine wesentliche Voraussetzung, um Unternehmen erfolgreich und sicher in die Zukunft zu führen. Für Franchisesysteme gilt das umso mehr, da hier viele Unternehmen als eine Gruppe und als ein System zu führen sind, was mit und auf der Basis von Zahlen hohe Transparenz und eine sachgerechte Analyse und Interpretation der Zahlen voraussetzt.

Was liegt zwischen einem guten Start als Franchisepartner einer starken Marke und dem langfristigem Erfolg? Bei Kvik Küchen sind es über 40 Jahre Erfahrung und heute 180 Studios in 13 Ländern.

Die Customer Experience oder was Franchisesysteme aus den „Schicksalsjahren“ des Versandhauskatalogs lernen können.

Viele Franchise-Partner müssen ihre Liquidität aktuell enger steuern als je zuvor. Für Zentralen geht es nun darum, das Netzwerk mit den richtigen Werkzeugen auszustatten. Tidely ist Partner des Franchise-Verbands und liefert die White-Label-Lösung für Cashflow- und Liquiditätssteuerung in Echtzeit.

Es ist aktuell der angesagte Workout von Prominenten und Stars: Reformer Pilates. Im Unterschied zur ursprünglichen Pilates-Methode, die auf Übungen mit dem eigenen Körpergewicht basiert, setzt diese neue Form auf das Ganzkörpertraining mit sogenannten Reformern. Das sind innovative Geräte mit Gewichten und Zugmechanismen – deutlich fordernder, aber dennoch für jedes Trainingslevel und eine entsprechend breite Zielgruppe geeignet. Eingesetzt werden sie für Übungen der Körpermitte, zur Verbesserung der Beweglichkeit, zur allgemeinen sportlichen Verbesserung, zur Gewichtsabnahme und zur Rehabilitation und Prävention von Verletzungen.

Dänische Designküchen zu überraschend niedrigen Preisen, die nachhaltige Herstellung und ein starkes Konzept: So wurde Kvik zum Shooting Star auf dem deutschen Küchenmarkt. Ralph Munk Nissen, 2021 der erste deutsche Franchisepartner, hat gerade seinen Vertrag verlängert – und lüftet sein Erfolgsgeheimnis.